Hainele pe care le purtăm spun multe despre noi şi despre cpercepţia pe care o avem despre noi înşine. Tocmai din acest motiv, cei mai mulţi dintre noi se întreabă ce culori ar trebui să poarte atunci când se prezintă la un interviu.
Potrivit unui studiu la care au participat 2.099 de agenţi de recrutare, se pare că cele mai bune culori pe care le putem purta la un interviu sunt albastru şi negru. La polul opus se află nuanţele de portocaliu care par să fie cele mai proaste alegeri.
Culorile sobre precum negru, albastrul, griul şi maroul par să fie cele mai sigure alegeri atunci când urmează să ne alegem hainele pentru un interviu de angajare.
Iată culorii/ nonculorii din vestimentaţia noastră:
Negrul
Hainele negre ne pot face să părem inabordabili, însă, dacă le purtăm corect, „ele pot comunica rafinamentul, exclusivitatea, eleganţa”, explică expertul Karen Haller. Negrul impune respect şi seriozitate.
Albastrul
Albastrul este una dintre cele mai potrivite culori pe care le poate purta cineva la un interviu pentru că relevă încredere.
„Studiile au indicat că bleumarin este cea mai bună culoare pe care o poate avea un costum îmbrăcat pentru un interviu de angajare, deoarece inspiră încredere. Ai mai multe şanse de a obţine un job atunci când porţi albastru închis”, a declarat Lisa Johnson Mandell de la AOL Jobs.
Griul
El notează independenţa sau izolarea persoanei care o poartă. Acest lucru nu trebuie să fie neapărat un lucru rău, atât timp cât arăţi că eşti sigur pe tine.
Această culoare neutră denotă individualism şi capabilitatea de a gândi pe cont propriu.
Albul
Când porţi alb la un interviu nu rişti critici. Cu toate acestea, există riscul ca cei din jur să te perceapă drept o persoană plictisitoare şi care nu are încredere în propriile forţe. Pe de altă parte, specialiştii în recrutare consideră ca albul indică faptul că tu eşti o persoană „organizată”.
Maroul
Conform studiului, această culoare indică siguranţă, căldură, fidelitate şi încredere.
Roşul
Roşul este culoarea pasiunii şi a puterii. Din acest motiv, roşul este optim pentru întâlnirile în care încerci să convingi sau să impresionezi pe cineva. De asemenea, roşul este corelat şi cu entuziasmul curajul şi energia.
Verdele, galbenul, portocaliul şi movul
Aceste culori puternice atrag atenţia şi denotă ideea că persoanele care le poartă sunt creative. Însă, ele nu se bucură de toată încrederea pe care o persoană îmbrăcată în culori sobre o primeşte. Din această cauză este bine să le evităm atunci când ne alegem hainele pentru un interviu de angajare.
Sursa: descoperă.ro
